Colorado Zakoni o Final Paychecks

Sadržaj:

Anonim

Odjel za rad Sjedinjenih Američkih Država, koji upravlja federalnim zakonima o radu, ne zahtijeva od poslodavaca da zaposlenicima daju konačnu plaću odmah po odvajanju. Međutim, država može imati vlastite zakone o plaćama i radnim satima, što uključuje propise za konačne plaće. Colorado je jedno od tih stanja. Odjel rada i zapošljavanja u Coloradu, Odjel rada, upravlja konačnim zakonima o plaćama u Coloradu.

identifikacija

Colorado je država koja će se javiti, što znači da ni poslodavac ni zaposlenik ne moraju obavijestiti o otkazu ili razloga. U rijetkim slučajevima mogu se primijeniti iznimke. Poslodavac, na primjer, ne može prestati zbog diskriminatornih razloga, kao što su dob, religija, spol ili seksualna orijentacija, ili iz razloga koji krše javnu politiku, kao što je npr. Ako zaposlenik podnese zahtjev za naknadu štete ili prijeti da će pokrenuti tužbu.

Prestanak rada poslodavca

Ako poslodavac iz Colorada prestane s radom, odjel rada zahtijeva od njega da odmah isplati plaće. Primjenjuje se nekoliko iznimaka. Ako poslodavčev platni / računovodstveni odjel koji je odgovoran za izdavanje obračuna plaća ne može funkcionirati na dan izdvajanja, plaće se plaćaju do šestog sata nakon što odjel postane funkcionalan. Ako je platni spisak / računovodstveni odjel izvan mjesta plaćanja, plaće se plaćaju najviše 24 sata nakon početka sljedećeg redovnog radnog dana odjela. Plaćanje se može izvršiti na radilištu ili u lokalnom uredu poslodavca, ili poslati poštom na posljednju poznatu adresu zaposlenika. Poslodavac bira mjesto plaćanja. Ako se ček pošalje poštom, mora ga se poštansko žigosati u navedenim vremenskim okvirima.

Prestanak zaposlenika

Ako zaposlenik odustane ili podnese ostavku, plaće se plaćaju do sljedećeg redovitog datuma plaćanja. Poslodavac može izvršiti plaćanje čekom, gotovinom ili izravnim depozitom. Odjel rada u Coloradu vidi zaposlenika koji se ne pojavi na poslu prema planu da je dao otkaz ili dao ostavku.

Dopušteni odbici

Poslodavac može odobriti odbitke od konačne plaće zaposlenika. Ako, primjerice, prestane plaćeni zaposlenik, poslodavac joj može platiti samo za dane u plaćenom razdoblju, umjesto njezine pune plaće. Ako otkazani zaposlenik duguje novac ili imovinu poslodavcu, poslodavac može oduzeti vrijednost duga od svoje konačne plaće. Colorado poslodavci imaju 10 kalendarskih dana nakon datuma razdvajanja kako bi pregledali vrijednost povjerene imovine i izmijenili račune prije isplate plaće.

Razmatranja

Prestanak zaposlenika koji ne primaju odgovarajuću naknadu od konačne plaće može kontaktirati Odjel rada Colorada. Odjel djeluje kao posrednik između poslodavca i zaposlenika. Međutim, ona nema zakonsko ovlaštenje da naredi isplatu plaća. Ako se medijacija pokaže neuspješnom, odjel može zaposleniku pružiti dodatne mogućnosti, kao što je podnošenje tužbe.