Konflikt zadataka postoji unutar grupe ili tima kada postoje nesuglasice među članovima grupe o zadacima koji se obavljaju.
Konflikt zadataka i sukob odnosa
Zadatak sukoba je jedan od dva tipa sukoba koji se mogu dogoditi unutar grupe ili tima, ovaj tip sukoba usmjeren je oko zadatka. Druga vrsta sukoba je sukob odnosa; Konfliktni odnos bavi se međuljudskim sukobom između ljudi u grupi, a ne zadatkom na kojem rade.
Razlike u sukobu zadataka
Konflikt zadataka nastaje kada članovi grupe imaju različita gledišta, ideje i mišljenja.
Prednosti sukoba zadataka
Prednosti za sukob zadataka uključuju smanjenje razmišljanja grupe, poticanje kreativnosti i povećanje razumijevanja identificiranjem različitih perspektiva.
Negativi sukoba zadataka
Konflikt zadatka može postati negativan kada sukob stvara nesklad unutar tima.
Upravljanje sukobom zadataka
Zdrav način za rješavanje sukoba zadataka je da svi u grupi slušaju jedni druge, poštuju mišljenje drugih i kada je moguće pokušajte surađivati s različitim idejama i mišljenjima kako bi došli do jedne ideje s kojom se svi u skupini mogu složiti.
