Priopćenja za tisak stvaraju entuzijazam i bolji način da se čitateljima pruži prilika da saznaju više o vašoj tvrtki, njenoj misiji i vrsti ljudi koje zaposlite, a ne da objavite priču za "trenutno objavljivanje". Osim što generira entuzijazam među postojećim i potencijalnim kupcima, vaše priopćenje za medije prenosi važnu poruku novom zaposleniku - kaže: "Dobrodošli! Cijenimo vas i drago nam je da ste dio našeg tima."
Snimite pozornost s naslovom
Naslov vašeg priopćenja treba sadržavati ime i prezime novog zaposlenika, položaj i, naravno, ime vaše tvrtke. Ako je vaša organizacija je prilično konzervativna jedan, možda želite ostati daleko od catchy ili gimmicky naslove i stick s jednostavan. S druge strane, ako radite za tvrtku kreativnog tipa, istražite naslov koji odražava reputaciju vaše tvrtke.
Stvorite Bio novi zaposlenik
Ovisno o poziciji, vaš novi zaposlenik možda već ima bio-bio; međutim, za buduću upotrebu, vaš stručnjak za odnose s javnošću možda će ga htjeti izraditi posebno za internu upotrebu. Pregledajte njezin životopis kako biste izdvojili pojedinosti o njezinoj karijeri koje su posebno relevantne za njezin novi posao. Na primjer, ako već nekoliko godina uživa ogromnu napredak u karijeri u ovoj industriji, započnite s nacrtom biografije s kratkom izjavom o njezinu ulasku na teren. Slijedite tu rečenicu ili dvije o prethodnim ulogama koje je imala s drugim tvrtkama. Ne morate imenovati njezine prethodne poslodavce ako to ne želite.
Primjer:
"Nakon što je diplomirala MBA na Harvardu, Susan je započela svoju konzultantsku karijeru s istaknutom konzultantskom kućom za ljudske resurse utemeljene na srednjem zapadu, te je u prve dvije godine razvila specijalnost u naknadama i naknadama za zaposlenike. posljednjih 10 godina. "
Promovirajte svoju tvrtku
Vaše priopćenje za tisak ima dvostruku svrhu; upoznati novog zaposlenika i reći čitateljima o vašoj tvrtki, njenoj misiji i svim uzbudljivim projektima na horizontu ili projekcijama vaše organizacije.
Primjer:
"ABC Benefits je lokalna tvrtka koja pruža beneficije za zdravstvenu djelatnost, koju je 2000. godine osnovala obitelj Smith. Braća i sestre Jane Smith i Robert Smith prepoznali su da bi područje naknada i naknada moglo bolje riješiti potrebe za naknadama i beneficijama za zdravstvene djelatnike s predanim profesionalcima koji imaju veliko znanje i stručnost u industriji zdravstvene zaštite. "
Odaberite najbolju fotografiju
Izbjegavajte upotrebu iste fotografije koju koristi vaša tvrtka za značku zaposlenika. Osoblje na izvršnoj razini često ima profesionalne bio fotografije; odabrati najbolje koje će pratiti vaše priopćenje za tisak. Ako nemate pristup profesionalnoj fotografiji, uzmite visoku razlučivost i pošaljite je sa svojim člankom. To personalizira priopćenje za tisak i pomaže čitateljima da stave lice s imenom i položajem.
Uključite citate novog zaposlenika i predsjednika tvrtke
Vaš press release će nositi daleko više težine s čitateljima ako uključite citati iz obje tvrtke predsjednik i novi zaposlenik. Predsjednik bi trebao reći nešto što jasno podupire zapošljavanje ovog novog zaposlenika.
Primjer:
"Drago nam je što je Susan u našem timu, budući da je stručnjak za zdravstvene beneficije svjetske klase. Surađivala je s najprestižnijim tvrtkama u osiguravanju da zaposlenici u ovoj industriji dobiju kvalitetu plaća i pogodnosti za njih i njihove obitelji To je sasvim dobar udar.
Za citat novog zaposlenika, zamolite je da da izjavu koja razmišlja naprijed i koja navodi njezin plan ili ciljeve za tvrtku. To potiče čitatelje i potencijalne klijente da prate napredak tvrtke, a čak mogu razvijati nove odnose među čitateljima koji prije nisu bili upoznati s vašom tvrtkom.
Za daljnja pitanja ili informacije
Uključite svoje ime, položaj i podatke za kontakt na dnu priopćenja za tisak. To je na dobrobit izdavača i publike; izdavač možda želi pojasniti informacije ili publika može zatražiti dodatne informacije o vašoj tvrtki. Nemojte propustiti priliku za daljnje reklamiranje ovog novog sastanka ili tvrtke.
