Svi poslodavci trebali bi visoko poštovati sigurnost svojih radnika, djelomično zato što nesreće koje uključuju radnike smanjuju produktivnost i štete krajnjem rezultatu tvrtke. Osim toga, federalne regulatorne agencije zahtijevaju da tvrtke u određenim industrijama vode opsežne evidencije o nesrećama u kojima su radnici povrijeđeni ili nesposobni za obavljanje svojih dužnosti. Tvrtka stopa ozbiljnosti opisuje opseg ozljeda koje njegovi radnici trpe u smislu broja dana izgubljenih zbog ozljede i broja prijavljenih incidenata.
Dani izgubljenog posla
Nezgode na radnom mjestu mogu zaposlenike ostaviti bez posla danima, tjednima ili čak mjesecima. Stopa ozbiljnosti ozljeda na radnom mjestu koristi broj izgubljenih radnih dana kao svoju prvu točku usporedbe. Izgubljeni radni dan jednak je broju sati koje zaposlenik izgubi zbog ozljede, pomnožen brojem sati u standardnom radnom danu. Na primjer, ako radnik izgubi 28 sati rada zbog ozljede, a standardni radni dan je 8 sati, broj izgubljenih radnih dana zbog ozljede je 28/8, ili 3,5 dana.
Ukupno radno vrijeme
Menadžeri sigurnosti mogu izračunati ukupan broj radnih sati dodavanjem broja sati koje su radili svi zaposlenici u određenoj grani ili odjelu ili preko cijele tvrtke. Na primjer, Fictional Construction ima 50 stalno zaposlenih radnika koji rade 40 sati tjedno tijekom 50 tjedana godišnje, i 40 sezonskih radnika koji rade 25 sati tjedno tijekom 12 tjedana godišnje. Ukupan broj radnih sati za Fiktivnu gradnju je (50x40x50) + (40x25x12), ili 100.000 = 12.000, ili 112.000.
Izračunavanje stope ozbiljnosti
Stopa ozbiljnosti temelji se na tvrtki koja ima 100 stalno zaposlenih radnika godišnje radi 2.000 sati, za ukupno 200.000 radnih sati godišnje. Ovo mjerenje omogućuje državnim regulatorima i sigurnosnim agencijama da ravnopravno procjenjuju tvrtke različitih veličina. Na primjer, Fictional Construction prijavio je 70 izgubljenih radnih dana zbog nesreća u 2014. Broj izgubljenih sati na temelju 100 stalno zaposlenih bilo bi 70 x 200.000, ili 1.400.000 izgubljenih sati na 100 zaposlenika. Stopa ozbiljnosti mjeri se uzimanjem izgubljenih sati i dijeljenjem broja radnih sati. Stopa ozbiljnosti za fiktivnu gradnju iznosila bi 1.400.000 / 112.000 ili 12,5 dana po incidentu.
Koristi za stupanj ozbiljnosti
Stopa ozbiljnosti pomaže menadžerima u procjeni opasnosti svojstvenih njihovim radnim mjestima. Ako je stopa ozbiljnosti niska, tada prosječna nesreća vodi do a minimalan poremećaj u proizvodnji. Kada je stopa ozbiljnosti visoka, menadžeri će vidjeti da do prosječnog sigurnosnog incidenta može doći velikih gubitaka u proizvodnji, U Fictional Constructionu, prosječna nesreća dovodi do toga da radnik izlazi 12,5 dana ili 2,5 radna tjedna u pet dana tjedno. Visoke stope ozbiljnosti mogu dovesti do gubitka posla, nezadovoljstva zaposlenika i nadzora od strane vladinih agencija kao što je OSHA.
