Ministarstvo rada SAD-a provodi savezne zakone o plaćama i radnom vremenu. Svaka država ima odjel rada, koji provodi zakone o državnoj plaći i satima. I savezni i državni odjeli rada zahtijevaju od poslodavaca da plaćaju dospjele plaće na pravovremen i točan način. Ako vaš poslodavac to ne učini, možete poduzeti određene korake.
identifikacija
Vaše plaće uključuju sve uplate koje su Vam dane za pružene usluge, kao što su redovite i prekovremene plaće. Iako poslodavci nisu zakonski obvezni dati plaćeni godišnji odmor, bolesno i osobno vrijeme i odmor, ako poslodavac odluči, plaćanje se smatra plaćom. Razlika između primljenih plaća i onoga što se duguje zove se povratna plaća.
Početno djelovanje
Ako vam vaš poslodavac duguje plaću, pokušajte to pitanje riješiti. Neplaćene plaće mogu biti posljedica pogreške u obradi koju je napravio odjel za obračun plaća. Pružite priliku poslodavcu da ispravi pogrešku prije poduzimanja drastičnih radnji. Ako vam se plaća izravnim depozitom, moguće je da je vaša banka napravila pogrešku. U oba slučaja, bilo koja strana može biti spremna preuzeti troškove koje ste pretrpjeli kao rezultat.
Pravna rješenja
Ako vaš poslodavac odbije isplatiti vam plaću i ne možete riješiti stvar između vas, obratite se svom državnom odjelu rada za postupke podnošenja zahtjeva za nadnicu. Postupci se razlikuju od države do države, stoga pazite da slijedite pravila svoje države. Na primjer, Odjel rada u Missouriju zahtijeva od vas da ih nazovete ili ih pošaljete e-poštom ako smatrate da niste na odgovarajući način kompenzirani. Odjel za rad u Indiani omogućuje vam podnošenje zahtjeva za nadnicu online. Odjel za rad u Coloradu djeluje kao posrednik između vas i vašeg poslodavca. Ne može narediti poslodavcu da plati neisplaćene plaće, ali može vam dati alternative, kao što je podnošenje tužbe na sudu. Ako se vaš zahtjev za nadnicu odnosi na neplaćene plaće prema saveznom zakonu, kao što je, primjerice, ako niste primili minimalnu minimalnu plaću, možete podnijeti zahtjev za nadoknadu kod lokalnog Odjela za rad, plaće i sat u SAD-u. Ako dobijete zahtjev za nadnicu, od vašeg poslodavca može se tražiti da vam plati dospjeli iznos u roku od 30 dana od donošenja odluke; međutim, vremenski okviri mogu varirati.
Razmatranja
Ovisno o iznosu, možete podnijeti žalbu sudu za sporove male vrijednosti kako biste nadoknadili neplaćene plaće. Sud za sporove male vrijednosti obično ograničava iznos koji možete vratiti; iznos varira ovisno o državi. Možete angažirati odvjetnika i podnijeti privatnu tužbu, u kojem slučaju sud može naložiti vašem poslodavcu da vam isplati neisplaćene plaće i naknadu štete, uz troškove odvjetnika. Nemojte predugo podnijeti zahtjev za nadnicu. Prema saveznom zakonu, zastara za podnošenje tužbe na sudu je u roku od 2 godine od povrede i u roku od 3 godine ako vaš poslodavac namjerno prekršio zakon. Vaše stanje može imati drugačiji vremenski okvir.
