Svi zaposlenici u Los Angelesu moraju biti plaćeni prema zakonima o minimalnoj plaći u Kaliforniji. Grad Los Angeles ne može upravljati plaćama koje plaćaju svi poduzetnici, ali on propisuje minimalnu plaću za život koju moraju platiti tvrtke koje imaju ugovore s gradom.
Minimalna Kalifornija
Od srpnja 2014. minimalna plaća u Kaliforniji iznosi 9 dolara na sat. U siječnju 2016. trebao je porasti na 10 dolara po satu. Zaposlenici moraju plaćati i ovu minimalnu plaću, bez obzira na to koliko zarade zarađuju. Prilikom prekovremenog rada - što uključuje vrijeme od osam sati dnevno, više od 40 sati u tjednu ili radni sedmi dan uzastopno - radnici koji nisu izuzeti moraju biti plaćeni za pola godine. Međutim, neki zaposlenici su izuzeti od plaćanja prekovremenog rada u Kaliforniji. To ovisi o pojedinim djelatnostima i postavljeno je u odjeljku 1 poreznog reda koji regulira industriju. Primjerice, izvršni djelatnici izuzeti su u prerađivačkoj industriji.
Los Angeles živi plaća
Grad Los Angeles također propisuje stopu nadnice za zaposlene koji rade za tvrtke koje imaju ugovore s gradom. Od srpnja 2014., ova minimalna plaća bit će 11,03 USD po satu, a zdravstvene beneficije iznose 1,25 USD po satu, ili 12,28 USD po satu bez zdravstvenih beneficija. Zaposlenici u zračnoj luci imaju pravo na istu plaću, ali dobivaju minimalnu naknadu za zdravlje od 4,81 dolara po satu, odnosno 15,84 dolara po satu bez zdravstvenih beneficija. Savjeti se ne ubrajaju u te minimume, a zakoni o prekovremenom radu i dalje važe.
