Kako stvoriti poslovna pravila. Jedna od prvih stvari koju trebate napraviti pri stvaranju nove korporacije jest pisanje podzakonskih akata. Podzakonski akti su pravne informacije koje opisuju postupke koje će korporacija slijediti kao poslovni subjekt. Evo što uključiti u korporativne podzakonske akte.
Uključite osnovne kontaktne podatke za sjedište svoje tvrtke.
Navedite kako je Upravni odbor (BOD) izabran i upravljan. Uključite broj potrebnih direktora, postupak glasovanja, postupak dokumentiranja sastanaka upravnog odbora i postupak za zamjenu članova koji odlaze i uklanjanje članova koji ne obavljaju svoje dužnosti na odgovarajući način. Također navedite vrstu naknada koje članovi odbora primaju, kao i koje ovlasti ima odbor.
Navedite brojeve i vrste dionica koje vaša tvrtka može izdati.
Opišite postupak za sastanke dioničara. Uključite informacije kao što su protokol, učestalost i mjesto sastanka.
Identificirati sustav korporativne evidencije i pravila za pripremu evidencije i inspekcije. Također trebate navesti kako postupiti kada su podzakonski akti u sukobu s osnivačkim aktom tvrtke.
Opišite postupak izmjene podzakonskih akata i statuta.
Savjet
-
Ako je vaša javna tvrtka i podliježe smjernicama DIP-a, unajmite odvjetnika da napravi potrebne izmjene vaših podzakonskih akata (vidi dolje navedene resurse). Pružite odvjetniku sve prethodne nacrte pravila tvrtke i / ili pravila koja opisuju opći cilj vaše tvrtke.
Upozorenje
Neuspjeh u stvaranju korporativnih podzakonskih akata stavlja vaše poslovanje u ozbiljan nedostatak kada se radi o bankama, grupama rizičnog kapitala i poreznoj upravi. Tvrtke koje ozbiljno žele legalno obavljati poslove moraju imati statut.
