Obavijest platiti, također poznat kao platiti umjesto obavijesti, je novac koji plaćate zaposlenika koji se otpusti. Umjesto da mu dva tjedna unaprijed pošalje otkaz ili otpuštanje, jednostavno mu platite dva tjedna i pustite ga da ode. Naravno, ako ste dužni zaposlenicima dati više od dva tjedna unaprijed, iznos uplate će biti veći od dva tjedna. Izračunavanje plaće je stvar jednostavne aritmetike.
Podijelite godišnju plaću za 52.
Pomnožite dobiveni broj s potrebnim brojem tjedana. Primjerice, zaposlenik koji zarađuje 52.000 USD godišnje i ima pravo na plaćanje dva tjedna unaprijed mora primiti 2.000 USD. Razmotrite $ 52,000 / 52 = 1.000 $. $ 1.000 X 2 = 2.000 USD.
Podijelite mjesečnu plaću za 30 i rezultat pomnožite s potrebnim brojem dana. Ako je vaš zaposlenik plaćen mjesečno, a ne godinu, izračun se svodi na dane, a ne na tjedne. Na primjer, imate zaposlenika koji zarađuje 3.000 dolara mjesečno i ima pravo na dvotjednu obavijest. Podijelite 3.000 dolara za 30 da biste dobili 100 dolara po danu. Zatim, izražavajući broj tjedana u danima, pomnožite $ 100 / dan za 14 dana. Zaposlenik bi trebao primiti 1.400 dolara u plaćenoj naknadi.
