Večera za dodjelu nagrada zaposlenicima važan je način za tvrtke da potiču veliki posao i potiču zdravu konkurenciju među svojim zaposlenicima. Općenito, nagrade omogućuju zaposlenicima da dovedu bliske članove obitelji i prijatelje da ih gledaju kako dobivaju nagradu, jedu lijepu večeru, a zatim odu kući. Da biste razbili monotoniju, razmislite o nekim inovativnim idejama koje će vam pomoći u oživljavanju vaše nagrade za zaposlenike.
Zabava
Većina zaposlenika nagrade večere će imati neku vrstu zabave. Razmislite o iznajmljivanju benda kako bi zabavili zaposlenike i goste prije i nakon predstavljanja nagrada. Ako planirate neki upscale događaj, možete unajmiti jazz bend. Za opušteniji događaj, razmislite o cover bandu ili DJ-u.
Da biste dodali nešto drugačije za svoju večeru, razmislite o unajmljivanju komičara koji će ugostiti tu funkciju ili napraviti set od 15 do 25 minuta. Komičar je čak mogao predstaviti smiješne nagrade zaposlenicima poput "Zaposlenik najvjerojatnije ukrasti parkiralište V.P.".
Promjena okoliša
Za intimniju večernju večeru smatrajte održavanje minimuma polaznicima. Sjednite svi blizu jednog stola ili nekoliko stolova koji su se pomicali zajedno ili blizu jedno drugome. Uklonite pozornicu i umjesto toga svi predavači sjede za istim stolom i govore iz svojih sjedala.
Također možete premjestiti svoj događaj izvan lijepog hotelskog bazena ili u lijepom parku. Vjerojatno želite biti sigurni da imate adekvatno sklonište kako biste spriječili insekte i neočekivane vremenske uvjete.
Smanjite troškove
U teškim ekonomskim vremenima, večer nagrađivanja zaposlenika može se činiti kao ekstravagancija. Možete smanjiti troškove uklanjanjem alkoholnih pića, iznajmljivanjem DJ-a umjesto živom glazbom, ograničavanjem popisa gostiju samo na zaposlenike ili traženjem od svakog zaposlenika da donese jelo za hranu.
Interaktivne aktivnosti
Kako bi vaši zaposlenici dodijelili večeru interaktivnijima, postavite neke aktivnosti kao što je show igre, lutriju ili vježbe za team building. Možete imati nekoliko dobrovoljaca da igraju verziju "Family Feud". Možete međusobno podijeliti različite odjele i odabrati teme koje se odnose na posao i posao.
Također možete pomoći u poticanju timskog rada obavljanjem nekih aktivnosti na izgradnji tima. Neka svaki zaposlenik ustane i sjedne pored nekog novog. To će ih razbiti iz klika koje imaju tendenciju razvoja na radnom mjestu. Ili dati svakom polazniku radni list i natjerati ih da pronađu zaposlenika čije srednje ime počinje s "E" ili tko vozi Miatu. Pobjednik može dobiti lijepu novčanu nagradu.
