Kako prospektivno tražiti razlučivanje S.T.A.R. Vrste osobnosti

Sadržaj:

Anonim

Sa svim testovima ličnosti koji su sada dostupni i danima, otkrio sam da postoji jedna analiza koja je vrlo lako razumljiva.

Sustav ćete primijetiti da je sve podijeljeno na četiri specifične i različite kvalitete.

U ovoj raspravi prelazimo preko tih kvaliteta. Također ćemo vam pokazati kako vam to može pomoći u traženju poslovnih partnera i traženju potencijalnih klijenata.

S = Stabilnost

Ako ste tip "S" osobnosti, pravila, dužnost, tradiciju, pripadnost, odgovornost i vjerodajnice možete smatrati velikim dijelom onoga što vam je najvažnije, da spomenemo samo neke.

Te osobine teže tražiti i kod vođe. Stvari moraju biti na vrijeme, na zadatku i dobro organizirane. Imate izvrsne vještine planiranja, vrlo ste konzervativni i ponosni ste što ćete olakšati život ljudima.

Imate visoka očekivanja od drugih, kada je riječ o obavljanju poslova. Budući da ste go getter i slijedite svako pravilo, očekujete od drugih da učine isto. Kada vam netko može dokazati da imaju autoritativnu ulogu, to je kada i samo kada im vjerujete.

Smatra se da je netko tko svijet vidi u crno-bijeloj tehnici. Uzmete prošlost i primijenite je na sadašnjost i budućnost. Vjerujete u temeljne vrijednosti i nemate vremena za neposlušne ljude.

Ako to niste vi i želite ostvariti osobu s osobnošću "S", tada ćete htjeti istaknuti činjenice, izvjesnost, specifičnosti, organizaciju, obveze i poštivanje rokova, planova, vlasništva i suradnje. Kada su vam one važne, možete razgovarati s osobom "S" osobnosti.

Budite oprezni kada imate taj tip osobnosti i vi tražite druge. Ne zaboravite da ne budete previše oprezni i da ne radite sami preko sebe. Isto tako, možda nećete dati dovoljno povratnih informacija ili se dovoljno usredotočiti na potrebe drugih osoba.

Zapamtite da ponekad morate imati strpljenja s drugima, koji ne dijele isti "git-er-made" radni mentalitet koji imate. Budite otvoreniji prema promjenama i preuzmite više rizika. Poslušajte druge točke gledišta i iako vam je stalo do drugih, možda ćete morati pokazati nešto više.

T = teorija

Ono što je važno za "T" osobnost može biti znanje, znanje i više znanja. Najvjerojatnije ste računalni narkoman. Vaše računalo je vjerojatno puno više od vašeg automobila. Možete manje brinuti o tome što nosite i vrlo ste logični.

Volite stvarati i inteligentni ste. Razumijevanje, napredak i točnost su vrlo važni za vas. Sažetak i strateško razmišljanje za vas su iznimno važni.

Vaš govor je koncizan i profesionalan. Volja je top 10 riječ. Volite koristiti modele i dijagrame i voljeti znanost. Skloni se držati podalje od razgovora i razgovora. Volite "gustu" kvalitetu razgovora.

Recimo da ste protiv potencijalne perspektive koja je "T" tipa. Ovo je definitivno veliki uh za mene. Bilo bi mi teško da ih zainteresiram za ono što imam za reći, osim ako se, naravno, ne fokusiram na logiku, stvaram točke i dopuštam da znate da mi je žao što ponavljate nešto što ste već rekli.

Razgovarajte o rješavanju problema i dopustite da vaši izgledi predlože načine za provedbu svojih ideja. Nemojte se osjećati emocionalno i ostati dosljedni svojim logičnim namjerama, jer će vam biti dosadno i neće vas zanimati vaša ponuda itd.

Zapamtite da ako ste "T" tip osobnosti i da trenirate ili čak tražite, morate biti strpljivi i komunicirati malo više. Neki vas čak vide kao kritične ili čak hladne u ponašanju.

Pokušajte više slaviti svoju ekipu i prepoznati osjećaje. Kada gradite tim, postoje načini na koje morate prepoznati druge koji su nešto postigli. Ovo je izvrsna kvaliteta vodstva. Također, budući da ste magnet za znanje i volite učiti, trebali biste razmisliti o tome da dobijete tim koji će vas povremeno vratiti na "događaje".

A = Akcija

Oh, a ti si mislio da ću reći ADHD. Ne sasvim, ali onaj tko ima osobnost "A" je onaj koji samo želi stalno nešto raditi. Oni su spontani, strastveni, uzbuđeni i raznoliki. Oni vole slobodu i ljepotu. Prilike su nešto što i oni cijene, pa kada tražite poslovnog partnera, ne zaboravite tražiti "A" osobnosti.

"A" voli pričati priče, nastupati, zabavljati se i zabavljati. Također su i natjecatelji. Mnogi profesionalni sportaši su "A" tip osobnosti.

Vi preuzimate rizik. Volite ljepotu i uvijek privučeni prekrasnim ljudima i stvarima. Smatrajte se optimističnim kao i prirodno rođeni poduzetnik. Hands-on učenje je vaša igra. Vi ste "show-me" tip. Ne u razmišljanje o abstaktu, kao "što god" lol.

Međutim, ako nađete nekoga tko je tip "A", a vi niste, očekuje vas velika poslastica. Oni su oduševljeni i spremni na mokrim nogama. Spomenite novu priliku, dno crte i što učiniti da to postignete, svi su za to.

"A" osobnost se lako dosađuje i uvijek se žuri, ali je graciozna. Oni vole riskirati tako da mogu ostvariti ono što im je potrebno da bi se učinili. Ljubav je da se čuje i vidi, pa ako su u pitanju nagrade, natjecanje i osobnost, svi su za to. I oni se vole smijati i šaliti.

Zapamtite da kada tražite potencijalne poslovne partnere i / ili klijente, možda ćete morati usporiti jer možete ući u sebe. Ponekad trebate malo organizacije i malo disati. Ponekad "A" preuzmu obveze koje ne mogu zadržati, tako da je održavanje obaveza svakako obavezno. Zapamtite da ponekad nema brzog popravka i određenim stvarima treba vremena. Slušajte, slušajte i slušajte druge, znajte sve.

R = Odnos

Ako volite ljude, etiku, moralnost, autentičnost i uključenost, onda možete sebe smatrati "R" osobnošću. Vrlo ste suosjećajni, inspirativni i ohrabrujući. Također možete biti vrlo romantični i imati čvrsto uvjerenje u sklad i osobni rast.

R imaju dobre komunikacijske vještine, vještine ljudi i čine odlične mentore i savjetnike. Vi ste zahvalni na više načina nego jedan i pokazati ga. Vi volite druge i uvijek tražite dublje značenje u svemu što radite, uključujući vaše poslovanje i način na koji možete dobiti materijalno. Pomaganje drugima je važnije od zarađivanja novca. Zarađivati ​​je kao glazura na torti.

Vi se ne slažete s lažnim ljudima i možete ih uočiti milju daleko. Morate biti u blizini drugih i vrlo ste društveni. Skloni ste se staviti u tuđe cipele i vidjeti stvari na svoj način. Uvijek tražite najbolji interes za sve ostale. Vi činite savršenog povjerenika, oduševljeni ste i intenzivni.

Napravit ćete savršenu recruiter, motivacijsku govornicu i trenera u poslu. Kada je riječ o tome da osobnost "R" želi ono što nudite, možete razmisliti o novim idejama, pomaganju drugima, iznalaženju najboljih u drugima i koristima koje će imati na ljude.

Još jedna stvar koja će prodati "R" osnaživanje i dijeljenje odnosa. Zapamtite da su dobri u čitanju između redova, da bi dijeljenje pravog značenja privuklo njihovu pažnju. Hoće li to utjecati na živote mnogih? Recite "R" koliko dobro rade prije nego što kritiziraju konstruktivni kriticizam. Oni su obično osjetljivi. Koristite metafore kada objašnjavate koncepte i ideje. Suosjećanje je ključno. Pomaganje drugima je jedini način. Novac je šlag na torti.

Ako ste "R" i želite prospekt, sjetite se da su ponekad stvari stvarno loše. Ponekad budite spremni na neuspjeh, jer vas može preplaviti. Pokušajte da ne budete previše osobni u sukobima, pogotovo oni koji nisu vaši.

Upoznajte cilj, iako ste ljudi i vi ste svi u vezi. Volite pretvarati fantaziju u stvarnost i snove u akcije. Pokušajte se ne uhvatiti previše i emotivno u vezi stvari. Vodite računa o sebi prije nego što se možete pobrinuti za bilo koga ili bilo što (zadaci, projekti, itd.) Jer je vaše zdravlje i potrebe prioritet.

Savjet

  • Pronađite svoja dva vrhunska tipa osobnosti i implementirajte ih u svoje poslovanje.

Preporučeni