Reći ispitivaču da imate jaku radnu etiku i da ste vrlo principijelni kolega, sve je u redu, ali u nekom trenutku tijekom procesa zapošljavanja morat ćete pokazati što mislite pod "jakom radnom etikom". Od vas se također može tražiti da objasnite što "visoko principijelno" znači vama i vašem poslodavcu. Započnite s opisom radne etike na svom životopisu, a dok sjedite nasuprot upravitelja zapošljavanja, imat ćete specifične primjere vaših vrijednosti i načela.
Pokaži, ne govori
Nakon što ste na poslu, pokazati da imate integritet i jaku radnu etiku je nešto što možete pokazati. Vaš će menadžer moći vidjeti da se ponašate kao profesionalac i da postupate s drugima na iskren i iskren način. Međutim, pričajući istu priču o svom životopisu, to može biti izazov. Najbolji način je da upotrijebite određeni primjer, stoga počnite opisujući postignuće ili postignuće za svaki od vaših prethodnih poslova. Odaberite postignuće koje kaže da ste imali povjerenja - bilo da je riječ o povjerljivim informacijama, ili velikim novčanim iznosima, ili uz povjerenje klijenta. Držite ga kratko i do točke: ako je zaposlenik zainteresiran, imat ćete priliku razraditi tijekom intervjua.
Podijelite razloge za napuštanje prethodnih radnih mjesta
Tražitelji posla koji nerado dijele zašto su ostavili jedan posao za drugog možda izgledaju kao da skrivaju ono što bi moglo biti vrijedna informacija. Za svaki vaš prethodni posao možete dokazati svoju predanost navođenjem razloga vašeg odlaska. Primjer bi mogao biti: "Razlog napuštanja: nakon četverogodišnje predanosti organizaciji, promocija bi zahtijevala premještanje. područje bi bilo mudriji izbor. " Međutim, budite oprezni pri otkrivanju previše osobnih podataka, na primjer, o bračnom statusu, o svom životopisu. Ako mislite da je to prikladno, uključite ga kako bi budući poslodavac shvatio da donosite racionalne odluke koje uključuju doprinose ljudi koji su vam najvažniji.
Razmotrite zahtjeve specifične za posao
Šanse su da ako ste u području koje zahtijeva strogu kontrolu, potencijalni poslodavci će znati da ste u mogućnosti proći provjeru znanja ili, u nekim slučajevima, sigurnosnu provjeru. Konkretno, ako imate državnu sigurnosnu potvrdu, naznačite da se na vašem životopisu nalazi na istaknutom mjestu. Više razine sigurnosti, kao što su Top Secret i odobrenja koja zahtijevaju poligrafske preglede, dokaz su da ste prošli opsežnu istragu o vašem osobnom životu, poslovanju i etici.
Pokažite predanost poslu
Neke tvrtke imaju strogu politiku pohađanja ili nagrađuju zaposlenike koji održavaju savršenu prisutnost. Ako ste dobili nagradu za savršeno pohađanje, svakako navedite to na svom životopisu pod odjeljkom pod nazivom "Nagrade i priznanja". Čak i ako niste primili nagradu za demonstriranje ove razine predanosti, možete je uključiti u opis radnih zadataka navodeći: "Pokazana predanost tvrtki i njezinim klijentima kroz razumijevanje i prisutnost u svakom trenutku, i dobrovoljno se angažirao na dodatnim smjenama za zaposlenike koji nisu mogli raditi."
Odaberite ispravne riječi
Osim stvaranja posebnog odjeljka za nagrade ili pružanja specifičnih primjera ponašanja koji demonstrira vašu radnu etiku, važne su stvarne riječi koje odaberete za opis prethodnih poslova i vaših kvalifikacija. Razmislite o upotrebi riječi i izraza kao što su odgovornost, integritet, poslovna načela i postojanost koji prikazuju vaše ponašanje na radnom mjestu. Ako upravljate programom koji uključuje opsežno izvješćivanje, možete se pozvati na dužnosti koje obavljate na sljedeći način:
"Upravljan ugovor savezne vlade, uključujući održavanje financijskog integriteta sredstava poreznih obveznika" ili
"Odgovorni rukovoditeljima na visokoj razini povremenim brifingom o osjetljivim i povjerljivim pitanjima."
Izjave poput ovih ukazuju na to da ste pouzdani i da vršite diskreciju u obavljanju svojih radnih dužnosti.
